Till huvudinnehållet

Kostnadsfritt digitalt event: Starta Eget 2026 – från idé till startklart bolag på 45 min. Läs mer

Anpassa dina flöden och vad som visas först. Läs mer

Den sanne entreprenören hittar man på botten

4 oktober, 2012 Uppdaterades 18 december, 2024 4 minuters läsning
I motgång märker man om den där riktige entreprenörsdjävulen dyker upp i skallen. Den där som inte ger upp bara för att pengarna är slut och orderboken är tom. Den som inte kan stava till A-kasa och sosialjälp och som aldrig ens tittar på platsannonserna i tidningen.



När det går riktigt dåligt, då kläcker den sanne entreprenören fortfarande affärsidéer som ska blomma upp på allvar om fem år. Eller sådana som aldrig kommer att gå att förverkliga, men som ändå är så vansinnigt kul att skissa på.



Den som inte tror mig kan läsa min frus avhandling: "Strategising in the Context of Genuine Relations : An Interpretative Study of Strategic Renewal Through Family Interactions".



Där beskrivs den fantastiska historien om en man som blivit utblottad och bespottad flera gånger om, men reste sig och skapade ett av Sveriges största och mest välkända familjeföretag.



Eller läs "No Cash, no fear" av Terry Allen, som startade tio företag och blev rik bara på ett av dem: det tionde. Alla sansade människor hade gett upp vid konkurs nummer fem eller sex. Senast!



Ungefär där är jag nu, nere i botten:



En tidigare framgångsrik verksamhet inom marknadsundersökningar har plötsligt inga kunder. Ett försök att leka journalist med hjälp av en smal nyhetssajt, gav aldrig de stora pengar det var tänkt. En satsning på konferenser i Danmark och Norge har passerat bäst-före-datum. Ett flertal alldeles fantastiska idéer (enligt mig) har kvävts i sin linda. En nysatsning på bokföring och affärsrådgivning har ännu inte tagit fart på allvar.



Ändå sitter jag inte där och skriver jobb-ansökningar och slipar på mitt CV. Vad skulle jag förresten skriva i denna CV? En "karriär" som egenföretagare/galenpanna är sällan något som möts av applåder från arbetsgivare.



Istället samlar jag information om och letar partners för ett antal möjliga företagsidéer inom branscher som jag bara har en vag aning om. Jag går med på att jobba gratis ett tag för projekt som jag brinner för och som i bästa fall kan ge mig en liten inkomst i en avlägsen framtid.



Jag skissar på hur jag ska få mina sponsrade företag i Kamerun att växa och skapa välstånd för åtminstone några fattiga och uppgivna människor på en annan kontinent.

Som om inte allt detta var nog har jag ett litet politiskt engagemang vid sidan om och står just i begrepp att skriva en marknadsplan som ska få mitt parti att fördubbla sitt röstetal i nästa kommunalval.



Idioti, säger någon. Entreprenörskap säger jag!



Vän av ordning frågar sig givetvis varför jag mitt i allt detta startar en blogg på Driva Eget.



För att det är möjligt, blir det enkla svaret. Entreprenörer ser och tar vara på möjligheter, utan att för den skull veta exakt vad de kommer att leda till. Att jag ständigt bubblar över av åsikter om hur världen - i stort och smått - skulle kunna bli bättre, gör att det inte kommer att saknas ämnen att skriva om.



Den alltid like skarpsynte Janne Näsström har flera gånger i sin blogg påtalat den viktiga insikten att man inte får nya kunder, uppdrag och intäkter genom att jobba gratis, trots att diverse myndigheter, inköpare och rådgivare älskar att påstå det.



Jag lärde mig själv den läxan under mina första år som företagare och följaktligen förväntar jag mig inte att någon enda läsare ska höra av sig med ett: "Åh, snälla, kan vi få anlita ditt företag för ett orimligt högt arvode".



Det hindrar inte att bloggandet, liksom mycket annat jag gjort gratis genom åren, kan visa sig värdefullt för mitt företagande på andra sätt. Jag gick en gång i tiden med i affärsnätverket BNI för att få nya kunder, men istället fick jag kontakt med en mängd väldigt värdefulla leverantörer och lärde mig på köpet att presentera mitt företag effektfullt på under minuten.



Bloggen kommer att ge mig en anledning att strukturera upp mina tankar regelbundet, den kommer att ge mig en egokick (som behövs så illa väl när annat går trögt) och med lite tur får jag mothugg och kommentarer som tar mig vidare till nya insikter. Blir det knäpptyst lär jag mig alltid något av det också.



I min blogg kommer du att få följa mina vedermödor och ansträngningar med att åter bygga upp en eller flera affärsrörelser som jag kan leva på. Du kommer att få dela min frustration över affärskollegor, myndigheter och andra som inte förstår sig på oss mikroföretagare och därför hela tiden riskerar att lägga krokben för oss.



Du kommer att få ta del av fantastiska förslag på förbättringar som aldrig kommer att kunna realiseras.



Du kommer också att få följa framväxten av fyra nya företag i Kamerun och därigenom få en inblick i vad vår nya, uppkopplade, globala värld betyder för möjligheterna att stötta vanliga människor långt borta - utan att gå via en stor hjälporganisation. Sammantaget kommer du att få ta del av en lovsång till det slitsamma, oförutsägbara, olönsamma och alldeles underbara entreprenörskapet . Häng med!

Dela artikeln

ANNONS

Innehåll från DPJ Workspace

Partner

Hur många rätt har kontorsmiljön på ditt företag? Testa här!

En genomtänkt arbetsmiljö är en av de mest lönsamma investeringar ett företag kan göra, både för produktiviteten och för medarbetarnas välmående. Här kan du testa hur många rätt ditt företags kontorsmiljö får – och ta del av de bästa tipsen för hur du skapar en produktiv arbetsmiljö.

dpj-logo
DPJ Workspace 24 november, 2025 Uppdaterades 24 november, 2025 3 minuters läsning
Kontorsmiljö

Foto: Kontorsmiljö DPJ Workspace

Testa just ditt företags kontorsmiljö lite längre ned. Men först, låt oss prata produktiv kontorsmiljö. När det pratas om ergonomiska möbler är det lätt att tänka på kostnaden, men det är viktigt att också se de långsiktiga vinsterna.

– En hälsosam arbetsmiljö leder till högre produktivitet, ökat engagemang och friskare medarbetare. Och just motiverade medarbetare är företagets viktigaste tillgång, säger Peter Johansson, grundare och vd på DPJ Workspace.

Och Peter vet vad han pratar om. Med över 30 år i branschen har han på nära håll sett hur mycket valet av kontorsmöbler kan påverka verksamheten; allt från hur förtroendeingivande företaget framstår som, till hur bra medarbetarna mår på arbetsplatsen. I slutändan blir påverkan alltid ekonomisk. 

Hans företag DPJ Workspace är specialister på kontorsmöbler som höj- och sänkbara skrivbord, ergonomiska kontorsstolar och ljudabsorbenter. 

Kontorsmöbler är verktyg som påverkar både prestation och hälsa, berättar Peter och utvecklar.

– Oavsett bolagets storlek bör kontorsmöbler ses som en investering. Rätt val förebygger sjukskrivningar, minskar rekryteringskostnader och ökar chanserna att vinna affärer.

Hälsa och produktivitet – ett helhetskoncept 

En ergonomisk arbetsplats handlar om mer än enstaka möbler. För bästa effekt behöver helheten fungera. Det kan bland annat handla om:

– Många glömmer ljus och ljud när de tänker ergonomi. En bra skrivbordslampa är skonsam mot ögonen och kan motverka både trötta ögon och huvudvärk. Med ljudabsorbenter mellan skrivborden minimeras distraktioner, vilket förbättrar koncentrationen markant, berättar Peter.

Han understryker att det är när alla delar fungerar ihop som man skapar en arbetsmiljö där medarbetarna kan prestera på topp. Upptäck några av DPJ:s mest populära skrivbord här.

Kvalitet framför pris – därför lönar det sig

När man jämför inköpskostnaden mellan högkvalitativa kontorsmöbler och billigare alternativ ser man ofta en prisskillnad på 20–100 %. Ändå är det nästan alltid de billiga alternativen som blir dyrast i längden. 

Peter Johansson lyfter tre tydliga skäl att välja kvalitet:

  1. Längre livslängd – färre inköp
    Kvalitetsprodukter håller ofta 4–20 gånger längre än lågprisalternativ. Det ger både bättre totalekonomi och mindre miljöpåverkan.
  2. Färre sjukskrivningar och ökad prestation
    När kroppen mår bra ökar prestationen. Rätt stol och möjligheten att växla mellan sittande och stående minskar risken för belastningsskador som annars ofta leder till långa rehabiliteringsperioder.
  3. Ökad trivsel – lägre personalomsättning
    Investeringar i arbetsmiljön skapar en kultur där medarbetare känner sig sedda och värderade. Det gör det enklare att behålla personal och minskar både kostnader och tidsåtgång för rekrytering. 

Kvalitativa möbler vinner i längden

När man väger kostnaden för bra kvalitetsmöbler mot kostnaderna för produktivitetstapp, sjukskrivningar, rekryteringar och sämre trivsel blir resultatet tydligt: kvalitetsmöbler är en investering som betalar sig många gånger om. 

– Dåliga kontorsmöbler kostar företag betydligt mer än ett inköp av ergonomiska och hållbara möbler någonsin gör. Sjukskrivningar och hög personalomsättning är inte bara dyra, de påverkar även hela företagskulturen. Alla vinner på en arbetsmiljö där människor mår bra,  sammanfattar Peter Johansson. 

Tips! Upptäck kontorsstolar utvalda av riktiga proffs på dpj.se.

Checklista för kontorets ergonomi – hur presterar ditt företag?

Så låt oss testa ditt företag. Hur många rätt har ni?

🔲 Höj- och sänkbara skrivbord 

🔲 Ergonomiska kontorsstolar 

🔲 Skrivbordslampor 

🔲 Ljudabsorbenter 

🔲 Ståmattor 

🔲 Handledsstöd 

Om DPJ Workspace
DPJ Workspace är specialister på kontorsmöbler och inredningstjänster för företag. I över 30 år har de levererat kontorsmöbler och inrett arbetsplatser över hela Europa. Sortimentet består av noggrant utvalda produkter – från höj- och sänkbara skrivbord och ergonomiska stolar till belysning, förvaring och akustiklösningar. DPJ erbjuder alltid minst 10 års garanti och 30 dagars ångerrätt – även för företagskunder.



Starta Eget-skolan

Nu lanserar vi Starta Eget-skolan – helt kostnadsfritt för dig

Dags att äntligen dra igång ditt drömföretag? Kul! För just dig har vi skapat Starta Eget-skolan – med våra allra bästa tips, checklistor, kalkyler och mallar. I 16 steg tar vi dig från idé till startklart bolag och första kunderna. Häng på!

Gustaf Oscarson
Gustaf Oscarson 30 november, 2025 Uppdaterades 12 december, 2025 3 minuters läsning
Starta eget som anställd (detta måste du veta)

Vi på Driva Eget har hundratals guider om att starta eget, och äntligen har vi sammanställt allt i en starta eget-skola. Den fungerar så här:

  1. I 16 steg tar vi dig från drömmar och idéer till startklart, registrerat (och förhoppningsvis) framgångsrikt företag. Lite längre ner kan du se alla delar i starta eget-skolan.
  2. Vi rekommenderar också att du anmäler dig till vårt stora Starta Eget-event (digitalt), helt kostnadsfritt. Där går vi igenom de absolut viktigaste tipsen på 45 minuter. Anmäl dig här – rekommenderas varmt (våra event brukar alltid bli fullbokade, så först till kvarn).



Extra stolta är vi över att Spiris är partner till både starta eget-skolan och starta eget-eventet. Vi har jobbat med Spiris i många år och vet hur duktiga de är på att hjälpa oss företagare – både med sin populära ekonomiplattform och med smarta mallar, checklistor och verktyg. Så låt oss introducera Spiris som partner, och låta dem ge några riktigt bra tips direkt.

Spiris tipsar:

✔️ Här kan du ladda ned en gratis mall för din affärsplan
✔️ Upplev Spiris! Prova Spiris bokföring och fakturering – gratis.
✔️ Har du frågor om att starta eget? Snacka med oss allt mellan himmel och jord, så länge det rör företagande. Boka gratis rådgivning.
✔️ Vill du också starta aktiebolag snabbt och enkelt? Skaffa ett lagerbolag. När du blir kund hos oss, får du ett på köpet. Läs mer här.
✔️ Vilken affärsidé blir din? Vi bjuder på 37 färdigpackade idéer som kan bli ditt företag.

Genom hela Starta Eget-skolan kommer vi att få smarta tips från Spiris. Nice!

Här är stegen i Starta Eget-skolan

Alright, låt oss gå igenom de olika delarna i Starta Eget-skolan. Bäst är förmodligen att gå igenom allihop – men du kan såklart också handplocka dina favoriter.

  1. Hitta en lönsam och hållbar affärsidé – så här gör du
  2. Så skapar du en affärsplan – steg för steg
  3. Starta eget som anställd (detta måste du veta)
  4. Vilken bolagsform är bäst 2026 – enskild firma eller aktiebolag?
  5. F-skatt? FA-skatt? Moms? Skatterna du behöver förstå i uppstarten
  6. Vad kostar det att starta eget? Och hur finansierar jag uppstarten?
  7. Avtal, försäkringar och tillstånd du behöver som företagare
  8. Checklista: Starta eget företag – steg för steg
  9. Registrera enskild firma hos Verksamt – steg för steg
  10. Registrera aktiebolag hos Verksamt – steg för steg
  11. Få dina första kunder – så marknadsför du smart i uppstarten
  12. Så sätter du rätt pris på dina tjänster eller produkter
  13. Så kommer du igång med hemsida, Google och sociala medier
  14. Gör din första budget – och förstå företagsekonomi som nyföretagare
  15. Vanliga misstag nya företagare gör – och hur du undviker dem
  16. Hur fungerar bokföring? Enkel guide för nya företagare

Alright kompis, inget att vänta på va? Kört hårt och all lycka till!

Och du – vill du verkligen ta stora kliv och bygga ditt drömföretag? Gör som 1 000-tals andra företagare, bli medlem i Driva Eget Plus.



Cookies

Den här webbplatsen använder cookiesför statistik och användarupplevelse.

Driva eget använder cookies för att förbättra din användarupplevelse, för att ge underlag till förbättring och vidareutveckling av hemsidan samt för att kunna rikta mer relevanta erbjudanden till dig.

Läs gärna vår personuppgiftspolicy. Om du samtycker till vår användning, välj Tillåt alla. Om du vill ändra ditt val i efterhand hittar du den möjligheten i botten på sidan.