Till huvudinnehållet

Intresserad av tillväxt? Wood Tube:s VD tipsar om hur du kan ta in kapital till bolaget i din tillvä

Pernilla Säfström 16 december, 2021 • Uppdaterades 18 december, 2024 • 4 minuters läsning
kapital till bolaget
kapital till bolaget

Wood Tube har gjort en framgångsrik tillväxtresa under det senaste året där de lyckats lansera sin produkt och börjat bygga en ny fabrik för tillverkning. För Driva Eget berättar företagets VD Tobias Söderbom Olsson mer om bolagets tillväxtresa och ger sina bästa tips för hur du kan tänka när du vill ta in kapital till bolaget.

Vad är Wood Tube?

Wood Tubes produkt är reglar för innerväggar – gjorda av papper! Målet är att ersätta stål för att kunna bygga mer klimatsmart. Affärsidén grundar sig i insikten att de med sin goda kompetens inom pappersteknik skulle kunna möta byggbranschens efterfrågan i att bygga hållbart. Insikten förvandlades till pappersreglar som utvecklades och testades fram under en lång process av utveckling och certifiering. Produkten är förutom klimatsmart även bra för snickarnas arbetsmiljö eftersom det är en lätt produkt och den minskar risken för skärskador.

Vi hade mycket egen kunskap kring tekniken och marknaden. När vi har sökt kapital till bolaget har vi samtidigt sökt efter den kompetens som vi själva saknat inför våra utmaningar. Det fann vi i ett tidigt skede genom Almi Invest samt affärsänglar.

Tobias Söderbom Olsson, VD på Wood Tube

Accelererade tillväxtresan med hjälp av inkubator, affärsänglar och Almi

När de fått fram en produkt som mötte kraven fick de hjälp av en inkubator i form av Sting Bioeconomy som gav dem stöttning i att accelerera affären samt rådgivning kring att ta in kapital till bolaget.
– Vi hade mycket egen kunskap kring tekniken och marknaden. När vi har sökt kapital till bolaget har vi samtidigt sökt efter den kompetens som vi själva saknat inför våra utmaningar. Det fann vi i ett tidigt skede genom Almi Invest samt affärsänglar.

Framgångsrik pitch i Draknästet 2021

Wood Tube:s VD Tobias Söderbom Olsson har framgångsrikt deltagit i flera startup-tävlingar, bland annat Venture Cup. Du kanske har sett hans pitch i Draknästet i augusti som gick hem hos drakarna? Tobias menar att dessa tillfällen är ett utmärkt sätt att dels förpacka sitt erbjudande och dels kan evenemangen ge exponering för potentiella investerare.

Tillväxt genom en industriell partner

Wood Tube har varit noggranna med att verifiera produktens funktion och marknadens intresse. När de behövde skala upp produktionen fann de precis det stöd de behövde i en industriell partner som med rätt kunskaper och kontakter inom byggmaterial och produktion dels kunde hjälpa till med att bygga upp produktionen, dels bidra med rätt typ av marknadskanaler.
– En av de viktigaste förutsättningarna för oss när vi har tagit in kapital till bolaget har varit att hitta kompetens som även vill engagera sig och vara delaktiga i att göra jobbet.

Vad har varit svårast i er tillväxtresa?

Som blivande produkttillverkare kan det vara en svår kombination att tillverka en produkt utan pengar. En investerare vill ju helst se produkten för att våga investera, men det blir svårt att tillverka produkten utan pengar. Ett steg kan vara att undersöka om det till exempel finns stöd att söka från Vinnova eller motsvarande innovationsfrämjande instanser.

Är du intresserad av tillväxt? Tobias bästa tips när du vill ta in kapital till bolaget:

  • Öva dig på att sälja in ditt erbjudande; en bra pitch kan väcka ett intresse som leder till ett första möte. Du bör kunna redogöra för underlag som visar en tydlig plan samt vad pengarna ska användas till.
  • Det är en fördel att kunna visa en klar bild av vad du ska utveckla samt involvera kunden i ett tidigt skede för att visa att intresse finns
  • Det kan vara svårt att hitta rätt investerare. Titta efter lämpliga startup-tävlingar där du får möjlighet att visa att du söker kapital. De kan ge dig den exponering du behöver.
  • När du söker kapital – sök samtidigt efter den kompetens du själv saknar.
  • Det kan vara en fördel att söka efter kompetens som även vill engagera sig och göra jobbet tillsammans med dig.
  • Undersök om stöd från till exempel Vinnova lämpar sig för din affärsidé.
  • Många vill gärna känna att deras investering får en större påverkan. Om din affärsidé bidrar till klimatnytta eller någon annan samhällsutmaning är det en stor fördel.

Fler tips om du söker kapital

Vi har tidigare intervjuat affärsängeln Filip Larsson kring vad han anser vara avgörande för att välja att investera.



ANNONS

Innehåll från Euro Accident

Psykologen: ”Ett ansvar som överraskar många företagare”

Som företagare handlar din vardag om att utveckla din produkt, skaffa kunder och få företaget att växa. Men när de första medarbetarna kommer på plats förändras din roll. Från att ha varit företagare blir du också arbetsgivare, med ett ansvar som få har utbildats för.

euroaccident
Euro Accident 19 oktober, 2026 • Uppdaterades 20 oktober, 2026 • 2 minuters läsning
Sjukförsäkring
Euro Accident

Tips innan vi berättar mer – läs också: Så kan 8 av 10 medarbetare undvika en långvarig sjukskrivning

– Företagare är experter på sin verksamhet, men många känner sig oförberedda när det kommer till att hantera stress, psykisk ohälsa och rehabilitering, säger Fredrik Bengtsson, legitimerad psykolog och expert på stressrelaterad ohälsa på försäkringsbolaget Euro Accident.

Att vara arbetsgivare handlar om att skapa en hållbar arbetsmiljö och hantera konflikter och svåra samtal. Frågor som kan ligga långt ifrån det som en gång fick en driven entreprenör att starta företag.

Samtidigt är medarbetarna företagets viktigaste tillgång. Blir en medarbetare långtidssjukskriven handlar det inte bara om att lösa bemanningen för stunden. Som arbetsgivare har du också ett lagstadgat ansvar att stödja rehabiliteringen och skapa förutsättningar för att medarbetaren ska kunna återgå i arbete.

Enligt Fredrik Bengtsson blir många företagare förvånade när de ställs inför sitt arbetsgivaransvar för första gången.

– De blir överraskade av hur omfattande ansvaret faktiskt är. Du behöver hålla kontakt med den sjukskrivne, föra dialog om anpassningar och ibland ta fram en plan för återgång i arbete. För mindre företag kan det vara både tidskrävande och utmanande.

Tips! Läs också: Så stöttar vi dig och ditt företag vid stress och ohälsa

Stöd genom hela processen

Därför väljer många att komplettera sitt arbetsgivaransvar med stöd genom försäkring.

I Euro Accidents Sjukförsäkring PlanSjuk ingår flera former av stöd som exempelvis samtal med psykolog, ekonom, jurist eller HR-specialist. Försäkringen ger också arbetsgivaren tillgång till en Hälso- och rehabprocessledare som kan vägleda och stötta i rehabiliteringsarbetet och hjälpa arbetsgivaren att ta sitt rehabiliteringsansvar. Om sjukskrivningen blir långvarig kan försäkringen dessutom ge ekonomisk ersättning och bidra till en större ekonomisk trygghet för den som drabbas.

– Företagare behöver få lägga sin energi på att utveckla verksamheten, men också känna sig trygga i att hantera de mänskliga frågor som följer med arbetsgivaransvaret. Med rätt stöd i ryggen blir det lättare att ta det ansvaret och med vår hjälp undviker åtta av tio en långvarig sjukskrivning, avslutar Fredrik Bengtsson.

Sjukförsäkring Plan Sjuk
Euro Accidents sjukförsäkring är en försäkring för företag som vill ha trygga och friska medarbetare. 8 av 10 som får vår hjälp blir inte långtidssjukskrivna.

I försäkringen ingår:
- Kostnadsfri rådgivning av psykolog, ekonom, jurist, ergonom, hälsocoach och HR-specialist.
- För chefer och HR-konsulter ingår stöd i yrkesrollen.
- Stöd och åtgärder för att uppfylla rehabiliteringsansvaret när en medarbetare blir sjukskriven.
- Ekonomisk ersättning som kan ge den försäkrade upp till 90 procent av sin lön vid långtidssjukskrivning.

Läs mer om Euro Accidents Sjukförsäkring PlanSjuk här



Starta Eget-skolan – från idé till lönsamt företag i 21 steg

Dags att äntligen dra igång ditt drömföretag? Kul! För just dig har vi skapat Starta Eget-skolan – med våra allra bästa tips, checklistor, kalkyler och mallar. I 21 steg tar vi dig från idé till startklart bolag och första kunderna. Häng på!

Gustaf Oscarson
Gustaf Oscarson 30 november, 2025 • Uppdaterades 4 november, 2026 • 3 minuters läsning
Starta eget som ansta¨lld (detta ma°ste du veta)
Montage/Canva

Vi på Driva Eget har hundratals guider om att starta eget, och äntligen har vi sammanställt allt i en starta eget-skola. Den fungerar så här:

I 21 steg tar vi dig från drömmar och idéer till startklart, registrerat (och förhoppningsvis) framgångsrikt företag. Lite längre ner kan du se alla delar i starta eget-skolan.

Extra stolta är vi över att Spiris och Nordea är partners till starta eget-skolan. Vi har jobbat med båda i många år och vet hur duktiga de är på att hjälpa oss företagare – både med sina populära tjänster och med smarta mallar, checklistor och verktyg. Så låt oss introducera Spiris och Nordea som partners, och låta dem ge några riktigt bra tips direkt.

Spiris tipsar:

✔️ Här kan du ladda ned en gratis mall för din affärsplan
✔️ Upplev Spiris! Prova Spiris bokföring och fakturering – gratis.
✔️ Har du frågor om att starta eget? Snacka med oss allt mellan himmel och jord, så länge det rör företagande. Boka gratis rådgivning.
✔️ Vill du också starta aktiebolag snabbt och enkelt? Skaffa ett lagerbolag. När du blir kund hos oss, får du ett på köpet. Läs mer här.
✔️ Vilken affärsidé blir din? Vi bjuder på 37 färdigpackade idéer som kan bli ditt företag.

Nordea tipsar:

✔️ Så här ser ett företagspaket hos banken ut för nystartade företag
✔️ Här kan du snabbt skaffa ett bankintyg till företagsregistreringen
✔️ Här hittar du olika finansieringslösningar för ditt företag
✔️ Så här fungerar banklån för nya företag
✔️ Wilma Olsson, företagsrådgivare på Nordea, ger sina bästa tips för att starta företag.

Genom hela Starta Eget-skolan kommer vi att få smarta tips från Spiris och Nordea. Nice!

Här är stegen i Starta Eget-skolan

Alright, låt oss gå igenom de olika delarna i Starta Eget-skolan. Bäst är förmodligen att gå igenom allihop – men du kan såklart också handplocka dina favoriter.

  1. Hitta en lönsam och hållbar affärsidé – så här gör du
  2. Så skapar du en affärsplan – steg för steg
  3. Starta eget som anställd (detta måste du veta)
  4. Vilken bolagsform är bäst 2026 – enskild firma eller aktiebolag?
  5. F-skatt? FA-skatt? Moms? Skatterna du behöver förstå i uppstarten
  6. Vad kostar det att starta eget? Och hur finansierar jag uppstarten?
  7. Avtal, försäkringar och tillstånd du behöver som företagare
  8. Checklista: Starta eget företag – steg för steg
  9. Registrera enskild firma hos Verksamt – steg för steg
  10. Registrera aktiebolag hos Verksamt – steg för steg
  11. Få dina första kunder – så marknadsför du smart i uppstarten
  12. Så sätter du rätt pris på dina tjänster eller produkter
  13. Så kommer du igång med hemsida, Google och sociala medier
  14. Gör din första budget – och förstå företagsekonomi som nyföretagare
  15. Vanliga misstag nya företagare gör – och hur du undviker dem
  16. Hur fungerar bokföring? Enkel guide för nya företagare
  17. Så fungerar pension och försäkringar när du startar eget
  18. Hur väljer jag rätt bank när jag startar eget företag?
  19. Olika betallösningar för nya företag – från faktura till Swish
  20. Privatekonomi för företagare – så hänger företag och privatliv ihop
  21. Ditt företag kan göra vinst och ändå gå i konkurs – här är varför!

Alright kompis, inget att vänta på va? Kört hårt och all lycka till!

Och du – vill du verkligen ta stora kliv och bygga ditt drömföretag? Gör som 1 000-tals andra företagare, bli medlem i Driva Eget Plus.



Cookies

Den här webbplatsen använder cookiesför statistik och användarupplevelse.

Driva eget använder cookies för att förbättra din användarupplevelse, för att ge underlag till förbättring och vidareutveckling av hemsidan samt för att kunna rikta mer relevanta erbjudanden till dig.

Läs gärna vår personuppgiftspolicy. Om du samtycker till vår användning, välj Tillåt alla. Om du vill ändra ditt val i efterhand hittar du den möjligheten i botten på sidan.