Till huvudinnehållet

Bli medlem och gå på vårt event Business Hacks! Kolla in!

Anpassa dina flöden och vad som visas först. Läs mer

Inspiration

28 tips som gör dig mer framgångsrik

30 oktober, 2014 Uppdaterades 18 december, 2024 6 minuters läsning
Bland Driva Egets läsare och webbesökare finns många driftiga företagare. Här delar de med sig av sina bästa framgångsråd till andra.

Här är webbesökarnas bästa framgångstips. Här har vi samlat de 28 bästa. Läs – och inspireras.

1. Kom ihåg: Varför gör du det här?
”Oavsett hur jobbig och tufft det är emellanåt sätt dig ner och fundera på varför Du gör det här. Anledningen är säkert enkel. Du gör det för att det är något du tror på, något du brinner för och något som du tycker är roligt. Så när det är som tuffast (för det kommer vara tufft emellanåt) KOM IHÅG ATT HA ROLIGT!”
Marit2. Boka in möten med dig själv
"Gör det två till tre gånger per år där du skriver ner allt som har gått bra och varit roligt med din företagsresa under föregående perioden. Samt skapa nya mål för nästa period. Det blir till en slags dagbok som du alltid kan återkomma till för att få extra inspiration och som visar dig över tid hur långt du har kommit."
Lisa3. Bygg ut ditt nätverk
”Lär känna så mycket människor som möjligt. Snabb tillgång till erfarenheter, tips, direkt hjälp, affärsmöjligheter, goda råd och så vidare. Fördelaktigt såväl i yrkesrollen som privat. Den som känner flest vinner mest…”
Jimmy4. Ge inte upp
”Mitt bästa tips är att aldrig, aldrig, aldrig ge upp för att nå sina mål. Det kommer motvindar, men det är bara att ställa sig upp och fortsätta gå framåt!”
Malin5. Skaffa självkänsla
”Tro på dig själv!”
Andreas6. Kom ihåg den gyllene regeln
”Behandla andra som du själv vill bli behandlad. Ställ krav på andra så som du ställer krav på dig själv. Och se andra så som du själv vill bli sedd.”
My7. Tänk kreativt
”Jag har kommit dit jag är idag för att jag har varit kreativ i mina tankar och orädd i mitt agerande. När jag har sett/nått ett hinder har jag bestämt mig för att inte backa utan funderat hur jag skulle ta mig runt det och sedan vågat välja den vägen även om den varit långt ifrån spikrak.”
Marie8. Delegera och sätt mål
”Att våga lämna över ansvar samt att hela tiden sätta delmål.”
Jens9. Nätverka
”Omge dig med bra-att-ha kontakter!”
Maria10. Ge inte upp
”Tro på dig själv och ge aldrig ge upp! Detta har min älskade pappa lärt mig och det kommer jag även lära mina barn.”
Amina11. Ta ett steg i taget
”Jag har kommit hit där jag är nu på grund av mitt självförtroende och mycket jobb och slit för mödan. Man måste tänka: hur lyckas jag för att komma dit? Ta lite små saker i taget så lyckas man alltid. Våga göra saker man aldrig har vågat förut.”
Annica Nilsson

12. Motivera personalen
”Mitt bästa framgångstips är att engagera all personal. Om inte hela gruppen jobbar åt samma mål och förstår företagets vision så blir det lätt ett lok som drar allt och till slut brinner motorn. Våga delegera! Engagera personalen! Sätt tydliga mål! Följ upp! Feedback!”
Petra13. Prata gott om dig själv
”Tro på dig själv och din idé, prata gott om båda så övertygas andra ska du se!”
Eva14. Satsa!
”Det enda som egentligen gäller är: VILL JAG SÅ KAN JAG.”
Gunilla15. Ha roligt
”50 B2B kunder under vårt första verksamhetsår! Detta har vi lyckats med bara för att vi har så roligt och brinner för det vi gör! Det märker våra kunder och de vill vara en del av oss och är stolta ambassadörer för våra härliga varumärken!”
Sofia16. Var envis och glad
”Mitt bästa tips för framgång är att vara envis och tro på sig själv, även om det är tufft ibland så vänder det och går vägen bara man tror på det! Alla har förr eller senare en dipp men man tar sig ur det starkare än innan. Sedan tycker jag också man ska vara glad och göra saker med glimten i ögat och skratta mycket, det smittar av sig och man får tillbaka det flera gånger om! Många får bra intryck av en glad person och förknippar man ett företag med glädje och att man bjuder på sig själv är det positivt och något människor lätt lägger på minnet vilket ger Framgång!”
Kristin17. Gör bort dig!
”Tänk tvärt om. Gör bort dig, gör misstag. Det är av dem man lär sig.”
Lennart18. Öva!
”Ta reda på allt du kan inom området där du vill lyckas – och öva, öva, arbeta, arbeta! (Det  kan  vara allt  från affärer och till  att spela  fotboll.) Och säg till dig själv: Kan Zlatan (från ingenstans till högsta toppen) – så kan jag!!"
ElisabethSvar på vår Facebooksida (du hittar oss på facebook.com/drivaeget)

19. Ta hjälp
”Har du möjlighet att ta hjälp av andra. Gör det. Ge dig ut och skapa kontakter, skapa ett långsiktigt nätverk med kollegor. Du viner enormt på det. Ta hjälp, oavsett om det gäller företagsidéer, bokföring, fakturering, personalfrågor, lager eller lokalkostnader.”
Kenneth20. Följ hjärtat
”Följ hjärtat, låt inte negativa tankar stoppa dig och jobba hårt för det du tror på!”
Minna21. Var envis och lyhörd
”Att vara envis, uthållig, målmedveten tar dig långt. Även att vara lyhörd, flexibel och samarbetsvillig som är bra smörjmedel för att lyckas bra.”
Tapio
Framgångstips från instagram (du hittar oss på instagram.com/drivaeget eller använd appen och sök upp @drivaeget)

22. Bara kör!
”Bästa tipset är att bara köra. Kör igång. Starta. Efter det måste du våga. Vilket du gör! Kör!”
@rosaprinsessa23. Våga!
”Tips är att våga!  Bli ej förskräckt av allt myndighetskrångel och vad alla säger och tycker! Lyssna på magkänslan… Jag tordes efter många års feghet o velande.”
@ovtjejen24. Skaffa en mentor
”Fokusera, spreta inte för mycket, kör på, och ta det lugnt samtidigt. Lätt, eller hur? Ett annat tips som gav mig otroligt mycket, är mentorskap under ett år med en erfaren mentor som tittar på dig utifrån. Man är så passionerad och upptagen i sitt eget, så då kan det vara bra med en mentor som vägleder.”
@aletiadesign25. Kom igång med säljet snabbt
”Jobba med något som du är naturligt intresserad av, det blir som att jobba med sin hobby! Försök att snabbt komma igång med säljet, då ger sig det andra.”
@hokarsinred26. Gör det inte komplicerat
”Våga göra det enkelt! Både så att kunderna förstår men också så att du enkelt kan arbeta efter det. Vi tror ofta att det behöver vara svårt och komplicerat för att det ska vara något som skapar värde.”
@enklare_ekonomi27. Belöna dig när du når delmål
”Vi sätter upp en massa olika delmål som "fått godkända offerter för x:- under en månad" eller "kontakta tio potentiella kunder i veckan". För varje delmål har vi angett hur vi belönar oss. Det kan vara en lunch på stan, en trisslott, fredagsfika eller bubbel. Allt blir så mycket roligare och peppar oss att ta oss framåt!”
@ellasigridFramgångstips på vår Twitter (Du hittar oss på twitter.com/drivaegetse )

28. Vad är framgång?
"Att definiera vad som faktiskt är framgång och från det sätta målen är mitt bästa framgångstips."
@mavie_cathrine


ANNONS

Innehåll från Talenom

Partner

Allt om löner och lönehantering i ditt företag 2025 (ladda ned gratis guide)

Att hantera löner är en av de mest kritiska och tidskrävande uppgifterna för företagare. Det handlar inte bara om att säkerställa att anställda får rätt lön i tid, utan också om att följa lagar, skatteregler och kollektivavtal. Här reder vi ut vad du måste ha koll på – och hur du enkelt kan outsourca jobbet.

Talenom Talenom 28 maj, 2025 Uppdaterades 28 maj, 2025 4 minuters läsning
Lönehantering

Foto: talenom-huvu

Psst, innan vi startar. Här kan du ladda ned en kostnadsfri Löneguide – som lär dig allt om löner och lönehantering. Ett måste för företag med anställda!

Vad innebär lönehantering?

Lönehantering omfattar flera moment:

  • Beräkning av bruttolön, skatter och arbetsgivaravgifter
  • Rapportering till Skatteverket och andra myndigheter
  • Hantering av förmåner, frånvaro och semester
  • Koll på nya lagar, avtal och ibland också kollektivavtal

Tips! Visst har du sett att vi har fler kostnadsfria guider?

1. Här finns en nedladdningsbar, kostnadsfri guide om hur du sänker skatten 2025

2. Här kan du ladda hem K10-checklistan för företagare, där du får alla tips, finesser och smarta K10-tips på en plats.

Utmaningar med att sköta lönerna själv

I mindre företag kan det vara lite lurigt att sköta lönerna själv. Oftast finns ingen löneavdelning eller expert på löner, kanske är det till och med grundaren själv som sköter jobbet.

  • Det finns en sårbarhet vid sjukfrånvaro eller personalförändringar
  • Det kan vara tidskrävande manuella processer
  • Det finns risk för fel vid lagändringar
  • Och det kan vara svårt att hitta rätt kompetens inom företaget – vem ska sköta lönerna?

När en enda person hanterar lönerna blir verksamheten extra känslig vid frånvaro eller personalomsättning. Visst kan det fungera – men är det inte bättre att fokusera på företaget och…

…outsourca lönehanteringen (skönt!)

Att outsourca lönehanteringen innebär att en extern expert tar över ansvaret, vilket ger flera fördelar:

  • Trygghet och precision – specialister hanterar lönerna enligt gällande lagar och kollektivavtal.
  • Tidsbesparing – du frigör tid för affärsutveckling, sälj och annat kul!
  • Skalbarhet – lösningen anpassas efter företagets behov. Är det bara en eller två löner som ska betalas ut, blir det ingen större kostnad
  • Kostnadseffektivitet – du slipper underhålla egna system eller utbilda personal.

Outsourcing av lönehanteringen kan också minska risken för fel och säkerställa att företaget följer aktuella lagar och regler. Bättre nattsömn – med andra ord!

Tips! Spana in den här checklistan om hur du optimerar ditt företag 2025. Viktiga tips! 

När är det dags att överväga outsourcing av lönerna?

Det finns tydliga tecken på att det är dags att se över din lönehantering när:

  • Företaget växer snabbt
  • Ni har gamla system som skapar flaskhalsar
  • Lönehanteringen tar för mycket tid (och energi!)
  • Ni behöver specialistkunskap (inte alltid så roligt att ha koll på alla löneregler själv!)

I dessa situationer kan outsourcing av lönerna vara den mest hållbara lösningen – både ur ett ekonomiskt och verksamhetsmässigt perspektiv.

Tips! Här kan du ladda ned en kostnadsfri Löneguide – som lär dig allt om löner och lönehantering. Ett måste för företag med anställda!

Så kan Talenom hjälpa dig med med lönerna

Talenom erbjuder en trygg och effektiv lönehantering anpassad för små och medelstora företag.

  • Kartläggning och uppstart
  • Integration av system och rutiner
  • Löpande lönehantering och rapportering
  • Rådgivning och lagbevakning

Med våra smarta, digitala lösningar får du full insyn, automatiserade processer och personlig rådgivning – allt i ett och samma paket. Nice va!

Vill du veta mer?

Just nu får Driva Egets läsare ett gratis rådgivningssamtal med löneexperterna Helena Stark och Cecillia Gasslander hos Talenom (en av de ledande redovisningsbyråerna för små och medelstora företag). I samtalet pratar ni igenom om outsourcing av löner är rätt för just ditt företag. Inga förpliktelser. Boka din tid med Helena här och Cecillia här.

Driva Egets läsare får kostnadsfri rådgivning med löneexperterna Helena Stark och Cecillia Gasslander hos Talenom.

Talenom – en långsiktig partner för små och medelstora företag
Att välja rätt redovisningsbyrå handlar inte bara om att klara det närmaste årets förändringar. Talenom är specialister på att skapa långsiktiga samarbeten med företagare. Vad sägs om:

Erfarenhet och expertis: Talenom har funnits sedan 1972 och är idag en av de ledande aktörerna i Finland och Sverige inom digital redovisning för små och medelstora företag.

Personlig service: Hos Talenom är kundnöjdhet en prioritet. Varje företag får rådgivning anpassad efter sina unika behov, oavsett om det gäller daglig redovisning eller avancerad skatteplanering.

Användarvänlig plattform: Talenom Online är utvecklat för att underlätta småföretagares vardag. Den ger dig full kontroll och överblick över din ekonomi – något som blir särskilt viktigt med de nya krav som träder i kraft. Just nu får Driva Egets läsare 25 % rabatt på hela arvodet de tre första månaderna, när de väljer Talenom Online. Läs mer här.



Personlig Utveckling & Hälsa

4 saker framgångsrika företagare gör på fritiden

Vill du veta vad framgångsrika människor gör på fritiden? I den här videon får du fyra enkla tips du kan kopiera direkt, och som hjälper dig att skapa ett liv som föder framgång. Missa inte!

Gustaf Oscarson
Gustaf Oscarson 11 juni, 2025 Uppdaterades 11 juni, 2025 2 minuters läsning
vad fo¨retagare go¨r pa° fritiden

Foto: Unsplash

Vi människor har aldrig haft så mycket tid över som nu. Va, tänker du! Mitt liv är ju fullt hela tiden. Ja visst, men frågan är vad din tid är full med. Sociala medier? Nyheter? Tv-serier? Meningslösa möten utan agenda? Transportsträckor till jobb och dagis?

För att lyckas riktigt bra med det du vill, behöver du energi. Och fokus. Och kunskap. Och din uppgift som ledare är att skaffa allt detta på din fritid, så att du kan vara ditt allra bästa jag när du är på ditt företag. Och hur lyckas vi med detta?

Jo, vi byter ut alla dagens onödiga distraktioner mot fyra enkla aktiviteter – som nästan alla framgångsrika människor använder sig av (på ett eller annat sätt).

4 saker framgångsrika människor gör på fritiden

Träning

Låt oss vara ärliga, kan du komma på någon rimlig anledning till att inte röra dig en timme  om dagen? Inte vi heller. Inte tid? Gör om ett av dagens möten till en långpromenad, så har du löst biffen.

Läsning

Readers are leaders, och allt du lärde dig i skolan är daterat. För att bli riktigt vass som människa och företagare, tror vi att du ständigt behöver uppgradera dig. 20 minuters ny kunskap om dagen, kan det verkligen vara så svårt att få till? Knappast.

Meditation

För vissa av oss känns det läskigt. Onödigt. Flummigt. Men forskningen talar tydligt – de positiva effekterna är överväldigande. Och du behöver hitta fokus för att lyckas riktigt bra med ditt företag och ditt liv. Börja med 10 minuter om dagen, och använda gärna vår favoritapp Headspace för att komma igång supersnabbt.

Passioner/hobbies

Ditt företag är inte allt, och det är spännande att se att nästan alla framgångsrika företagare också har spännande hobbies. Segling, äventyr, dataspel, broderier… Vad det än är, kan en hobby som gör dig riktigt passionerad vara en perfekt oas för att koppla bort företaget. Tips: om du jobbar med huvudet i ditt företag, brukar en mer fysisk hobby vara allra bäst. Eller tvärtom…

I denna video får vi en riktigt spännande genomgång som lär dig hur du kan komma igång med dessa fyra strategier – 4 saker framgångsrika människor gör på fritiden.



Cookies

Den här webbplatsen använder cookiesför statistik och användarupplevelse.

Driva eget använder cookies för att förbättra din användarupplevelse, för att ge underlag till förbättring och vidareutveckling av hemsidan samt för att kunna rikta mer relevanta erbjudanden till dig.

Läs gärna vår personuppgiftspolicy. Om du samtycker till vår användning, välj Tillåt alla. Om du vill ändra ditt val i efterhand hittar du den möjligheten i botten på sidan.